Ga naar de inhoud

BAASZ in arbeid & ontslag

Ja-knikken, achteroverleunen en vorkschrijven doen wij niet.

Bij BAASZ Advocaten doen we het graag nét even anders. Gespecialiseerd in arbeidsrecht staan wij zowel werkgevers als werknemers bij. Op gedurfde wijze, nuchter en met een stevige juridische basis. Zo heeft iedereen toegang tot betaalbaar juridisch advies van topkwaliteit.

Lees meer
ac8a5998

Actueel

Verschenen op:

In het Algemeen Dagblad: Een schrikkeldag kost extra geld, maar krijg je ook dingen gratis: hoe (on)voordelig is het?

2024 is een schrikkeljaar en dus hebben we een extra dag dit jaar: donderdag 29 februari. Maar is dat gunstig? Niet als het je salaris betreft. Hoe (on)voordelig is een schrikkeljaar voor de portemonnee? In het artikel van 27 februari 2024 vertelt Gerard er meer over.

Artikel lezen
Actueel:

Waar moet je op letten bij het opstellen van een concurrentiebeding?

Het concurrentiebeding gaat op de schop! De overheid wil dat werknemers niet onnodig beperkt worden door een concurrentiebeding in hun arbeidsovereenkomst. Op 13 februari 2024 is een motie aangenomen door de Tweede Kamer om het concurrentiebeding nog verder in te …

Lees verder
Arbeidsverhoudingen:

Wanneer kan wangedrag in de privésfeer leiden tot ontslag?

Wangedrag in de privésfeer leidt in de meeste gevallen niet tot ontslag. Wat iemand in zijn eigen tijd doet is een privékwestie. Als werkgever mag je je daar niet zomaar mee bemoeien. Toch kan dat in sommige gevallen anders liggen. …

Lees verder
Verschenen op:

In de Leeuwarder Courant: Onderhoudsmedewerker beschuldigt Elkien van discriminatie en ongelijke behandeling. Hoe loopt dit af? ‘U kunt niet blijven procederen’

Afgelopen week stond Gerard onze cliënt, onderhoudsmedewerker bij woningcorporatie Elkien, bij in Hoger Beroep tegen zijn werkgever. In de Leeuwarder Courant werd er dit weekend uitgebreid aandacht aan besteed in een artikel. De zaak trok aandacht omdat onze cliënt door het Huis van Klokkenluiders is aangemerkt als klokkenluider van een vermeende misstand. De Leeuwarder Courant schreef er op 19 januari 2024 een artikel over.

Artikel lezen
Verschenen op:

In de Leeuwarder Courant: hoe een werknemer van verffabrikant Anker Stuy wordt bevrijd van haar concurrentiebeding en naar NelfKoopmans mag vertrekken

Welk belang weegt zwaarder: dat van een verffabrikant die z’n intellectuele eigendommen wil beschermen of dat van een werknemer die wil overstappen naar de concurrent? De Leeuwarder Courant stelde Gerard een aantal vragen over het concurrentiebeding en schreef er op 28 december 2023 een artikel over.

Artikel lezen
Actueel:

Arbeidsongeschikt door stommiteit met vuurwerk: moet het loon worden doorbetaald?

In Nederland geldt een verbod op zwaar vuurwerk. Niet iedereen laat zich hierdoor weerhouden om (zwaar) vuurwerk af te steken of om zelf te knutselen met vuurwerk. Met alle gevolgen van dien. Want wat als je werknemer gewond raakt en …

Lees verder
Actueel:

Vakantiedagen afschrijven bij ziekte: nieuwe uitspraak van de Hoge Raad

Een zieke werknemer bouwt vakantiedagen op die hij kan opnemen als hij tijdens zijn arbeidsongeschiktheid op vakantie wil. Uit een nieuwe uitspraak van de Hoge Raad van 17 november 2023 blijkt dat je als werkgever deze vakantiedagen niet zomaar mag …

Lees verder
Verschenen op:

In de Telegraaf: Werken in het buitenland zonder dat je baas het weet: hush trips zijn een trend, maar mag het eigenlijk wel?

Op vakantie gaan en vervolgens doorwerken zonder dat je baas er iets vanaf weet: na de welbekende workation is de hush trip, oftewel ‘stil reizen’, de volgende trend. Mag je zomaar in het buitenland werken zonder het je werkgever te vertellen? De Telegraaf stelde Gerard hier een aantal vragen over en schreef hier op 11 december 2023 een artikel over.

Artikel lezen
Actueel:

Sinterklaas-perikelen op het werk: 6 opvallende uitspraken

Sinterklaas is weer in het land. Zo rond 5 december wordt dit feest niet alleen in huiselijke kring, maar ook op het werk gevierd. En dat eindigt niet voor iedereen even goed… De 6 meest opvallende en juridisch interessante uitspraken …

Lees verder
Actueel:

Is je werknemer vaak ziek? 6 tips bij frequent verzuim.

De ‘r’ zit weer in de maand en dat betekent dat mensen sneller last hebben van een griepje. Veel bedrijven zien dan ook hun ziekteverzuim stijgen. Waar de een zich nooit ziekmeldt, meldt de ander zich regelmatig ziek. Wat kun …

Lees verder
Actueel:

Prinsjesdag: dit zijn de wijzigingen voor werkgevers en werknemers in 2024

Op 19 september presenteerde het demissionaire kabinet de Miljoenennota. Dit jaar stond wederom in het teken van het vergroten van de koopkracht en het voorkomen van armoede, ook onder werkenden. Ondanks dat het kabinet demissionair is, kunnen de plannen rondom …

Lees verder
Actueel:

Uitzicht op een nieuwe baan? Zet je transitievergoeding niet op het spel!

Iedereen gaat verschillend om met ontslag. De een moet nog niet meteen denken aan een nieuwe baan, terwijl een ander al druk aan het solliciteren is. Als de arbeidsovereenkomst wordt beëindigd met een vaststellingsovereenkomst (VSO) is enige voorzichtigheid geboden wanneer …

Lees verder

Alle nieuwsberichten

Bereken je transitievergoeding

Met deze tool bereken je eenvoudig welke transitievergoeding verschuldigd is bij een ontslag dat op of na 1 januari 2021 plaatsvindt. Wil je weten of ontslag in jouw situatie wel of niet is toegestaan? Neem vrijblijvend contact met ons op. Wij helpen je graag verder!

Bereken mijn transitievergoeding

Ik ben werkgever

Als werkgever heb je dagelijks te maken met arbeidsrechtelijke vragen. Is er sprake van een arbeidsconflict, een zieke werknemer, ga je reorganiseren of wil je een werknemer ontslaan? BAASZ Advocaten helpt je graag verder!

Lees verder

Ik ben werknemer

Als werknemer heb je rechten en plichten die wettelijk zijn vastgelegd. Ben je ziek, ontvang je geen salaris, heb je een vaststellingsovereenkomst ontvangen of bent je op staande voet ontslagen? BAASZ Advocaten komt op voor jouw belangen.

Lees verder

Wij werken o.a. voor

  • anna de vries kopie
  • boonstra kopie
  • garden impressions kopie
  • holthausen kopie
  • keizer design kopie
  • kijlstra personenvervoer
  • niverplast kopie
  • tuinmeubelland kopie
  • wenau
  • daar-om.nl

Reviews

Wij werken voor zowel werkgevers als werknemers. Lees hier wat cliënten over ons zeggen

  • Ik heb een zeer prettig ervaring met BAASZ advocaten. Gerard Berghuis is ontzettend professioneel, vakkundig, heldere manier van communiceren, korte lijntjes en geeft vertrouwen. Ik heb mij erg gesteund gevoeld. Ik kan BAASZ advocaten dan ook zeer zeker aanbevelen!

    Lisa Brandsma

    2 maanden geleden

  • Zeer vakkundig en goed bijgestaan door BAASZ advocaten. Gedurende het traject ben ik ontzorgd en waren ze goed bereikbaar waardoor mijn zaak positief is afgehandeld.

    Niek Zwaagstra

    3 maanden geleden

Wij worden beoordeeld met een 4.8/5 op basis van 119 Google Reviews

Wij zijn aangesloten bij

  • nederlandse orde van advocaten logo
  • logovaan
  • vereniging noordelijke arbeidsrechtadvocaten
  • Raad voor Rechtsbijstand